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非歧视政策.01
十大网赌排行榜
系列:400人
第二节:员工行为与绩效

适用性: 本政策适用于十大网赌排行榜(“十大网赌靠谱平台网站”或“学院”)人员.

目的: 本政策的目的是确认十大网赌靠谱平台网站致力于维护一个承认和重视每个人的内在价值,包括个人差异的社区.

声明:

学院是一个鼓励言论自由和文明的地方. 十大网赌靠谱平台网站认为,多样性加强了机构, 激发创造力, 促进思想交流, 丰富了十大网赌排行榜. 在一个多元化的环境中, 尊重个体差异成为每个员工的责任.

十大网赌靠谱平台网站是一个机会平等、机会平等的机构和平权行动雇主. 十大网赌靠谱平台网站不存在性别歧视, 比赛, color, 国家的起源, 祖先, 残疾, 年龄, 宗教, 婚姻状况, 父母的地位, 军事地位, 资深的地位, 性取向, 性别认同, 基因信息或其他在其项目和活动中不能被合法考虑的因素, 包括就业和入学吗, 按照所有适用的法律法规的要求. 关于十大网赌靠谱平台网站遵守其非歧视政策(包括第九条)的调查, 标题六世, 及第504条查询),可转介第IX条协调员(TitleIX@ourlittlebalhamlife.com), 或人力资源总监, 或学生与学习者参与部主任, 十大网赌排行榜, 学院大道12345号, Overland Park, KS 66210, 913-469-8500; or to Office for Civil Rights, 堪萨斯城 Office, U.S. 教育部, 一条衬裙巷, 胡桃街1010号, 320套房, 堪萨斯城, MO 64106, 电话: 816-268-0550,传真:816-268-0559, 光学字符识别.KansasCity@ed.政府

学院所有政策和操作程序均按照本政策执行.

涉嫌违反本政策的行为可在适用的《十大网赌靠谱平台网站》中报告, 骚扰或报复投诉操作程序.学生歧视、骚扰或报复投诉操作程序319.05.


收养日期:
修订日期:03/02/2000,04/10/2006,11/17/2011,04/18/2019,11/18/2021